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周一(1月12日)美联储发布的美国就业新宠指标——美国12月就业市场状况指数(LMCI)大涨至6.1,与非农所释放的就业市场强劲信号相符,甚至可以说强劲信号超过非农,因此次LMCI为2014年第三高水平,而12月非农增幅在2014年排名仅位于第六高。LMCI 11月读数由2.9上修至5.5。
这是美联储第四次公布就业市场状况指数。LMCI指数揭示了美联储对美国就业情况的解读,在每个月非农报告后的第一个交易日(周一)公布,这对市场了解美联储对劳动力市场的看法极其重要。
美联储数据还显示,2014全年美国就业市场状况指数分别为:1月2.2;2月1.6;3月4.2;4月6.3;5月6.3;6月5.1;7月2.7;8月2;9月2.5;10月3.9;11月5.5;12月6.1。
LMCI包含了19个就业相关指标,包括失业率这样的重要指标和就业计划调查这样的小指标。就业市场状况指数的推出,就是为了提供一个更为全面的劳动力市场参考指标。
美联储将于1月27-28日召开FOMC会议,新增就业人数持续向好,但薪资增幅疲软,这给美联储官员们带来巨大挑战。不过,市场很多投资者似乎仍乐观维持美联储在年中加息的预期。
不过,由于非农等就业报告已强化了美国就业市场强劲印象,因而市场焦点转向薪资的情况下,只反映就业市场的LMCI数据再强劲也对市场影响有限。
上周五非农报告显示,美联储主席耶伦最为关注的薪资增长速度却不尽如人意,月率下跌0.2%,大幅不及预期和11月情况,创记录最大萎缩幅度。同时,就业参与率创38年新低。美国12月非农就业人数增加25.2万人,为连续11个月超过20万,为1995年来最长的一次,这使得2014全年新增就业人口接近300万,创15年来最多。失业率也跌至5.6%,创七年新低。
LMCI释放美国就业强劲信号,薪资“缺席”限制市场影响
析若
2015-01-13 07:43
来源:【原创】
本文共393.5字 | 预计阅读: 2分钟
汇通财经讯——美国12月就业市场状况指数(LMCI)大涨至6.1,可以说释放的就业市场强劲信号超过非农,因这次LMCI为2014年第三高水平,而12月非农增幅在2014年排名仅位于第六高。不过,只反映就业市场而未反映薪资数据的LMCI数据对市场影响有限。
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